为深入推进产教融合、校企合作，提升人才培养质量与服务产业发展能力，学校于近期召开专题部门会议，重点部署了暑期及下一阶段产教融合核心任务。会议明确了三大专项工作的目标与要求，要求各系部高度重视、协同推进，确保年度重点任务落地见效。

一、 暑期产教融合专项方案制定（7-8月）

（一）任务要求： 各系部负责产教融合工作的主任牵头，提交本系部详细的7-8月产教融合专项工作方案。

（二）方案核心内容聚焦：

1. 产业学院建设： 明确建设目标、合作企业洽谈计划、协议草案准备、组织架构设想、资源需求等。

2. 订单班培养： 确定拟开设订单班的专业、目标企业、人才培养方案对接计划、合作协议框架等。

3.校内外实习实训基地建设： 提出新建或升级实习实训基地的计划（校内/校外）、合作企业名单、建设内容、预期成效及资源预算。

二、 7月中旬实习招聘会订单实习人员落实

（一） 任务要求：

充分利用7月中旬举办的学生实习招聘会平台，确保完成以下订单实习岗位签约指标：

经济管理系： 至少落实53人订单实习岗位。

艺术设计系： 至少落实67人订单实习岗位（备注： 该系目前已有40名学生在合作创收企业实习，此67人指标包含现有40人，需在招聘会上重点落实剩余27人及未来岗位）。

机电工程系： 至少落实60人订单实习岗位。

（二）推动要点：

1.会前精准对接合作企业，明确岗位需求和招聘意向。

2.组织动员目标学生群体，做好应聘指导。

3.招聘会现场安排专人负责对接、协调与数据统计。

 三、年度教材编制计划制定

（一）任务要求：各系部需系统梳理本系部教材建设需求，制定并提交本系部《年度教材编制计划与安排表》。

（二）计划内容需明确：

拟立项编写的教材名称（含修订教材）。

适用专业及课程。

主编及参编人员（校内教师+行业企业专家）。

教材类型（新编/修订）、特色（如校企双元开发、活页式、工作手册式等）。

预计启动时间、编写周期、完成初稿时间、审校时间、预计出版/试用时间。

  四、下一步行动要求：

1. 各系部高度重视：本次会议部署的产教融合工作是年度重点任务，各系部主任需亲自抓、负总责，确保各项任务按时按质完成。

2. 加强沟通协作： 各系部内部及系部之间、系部与教务处之间需保持密切沟通，协同解决推进过程中的问题。教务处做好协调、服务和督导工作。

3. 注重实效： 所有计划方案需具备可操作性，聚焦解决实际问题，切实推动产教融合深度发展。